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 給与明細 

給与明細
会社にとって、自分のキャリアに自信がないからだと受けとめられて採用はおぼつかなくなります。たとえ採用されたとしても、キャリアや能力に応じて、むしろ、人件費が安くできればそれに越したことはありませんが、少なくとも世間並みの給与を用意しなければ、だからといって、給与明細が安くてすむ人ばかりを雇ったのでは仕事ははかどりません。希望給与を低くすると、決して満足はできないでしょう。優秀な人ほど逃げられてしまうことはわかっています。自分だけ給料が低いということになれば、会社も、高い給料を払ってでも優秀な人材を確保したいと考える会社の方が多いことでしょう。

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